Développement durable
Nous nous engageons à concilier dans nos activités les exigences du monde économique et les enjeux sociaux et environnementaux. Nous innovons en permanence afin de trouver des solutions toujours plus efficientes, en pensant aux générations futures.
En voici les plus importantes :
Un cadre de travail adéquat et une offre en formation continue
Nous cultivons la motivation et le dynamisme de nos employés par un management transparent, des objectifs stimulants et un leadership bienveillant. La protection de la santé, le maintien de l’intégrité, le bien-être et le développement de nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Nous participons financièrement au développement des compétences de nos collaborateurs afin d’être toujours à la pointe et de leur permettre d’évoluer tout au long de leur carrière.
Une transmission du savoir-faire à la relève
Il est pour nous primordial de garantir la relève et le transfert du savoir et de notre savoir-faire. La jeunesse étant notre avenir, il nous tient à cœur de former des apprentis. Nous avons créé en 2005, avec 3 autres entreprises, l’Ecole du Métal. Chaque année, nous y formons 3 apprentis constructeurs et 1 apprenti dessinateur.
Nous offrons également de nombreux stages pratiques afin de permettre aux futurs professionnels d’avoir une première expérience et de les aider à trouver leur voie.
Des mesures concrètes en matière d’approvisionnement énergétique
La stratégie d’investissements au niveau de notre infrastructure est toujours focalisée sur les technologies les plus récentes et économes en termes d’énergie (panneaux solaires, luminaires, machines, etc.) et nous permet d’être pratiquement auto-suffisants en matière d’énergie. Pour la part restante, notre approvisionnement énergétique est entièrement issu d’énergie renouvelable (hydraulique).
Une politique d’achat locale et préservant l’environnement
Nous favorisons toujours des achats de proximité auprès de fournisseurs locaux ayant une charte environnementale, des certifications, des labels environnementaux, des produits et prestations respectueux de l’environnement. Ces différents critères font partie intégrante de notre évaluation annuelle des fournisseurs.
Des mesures prises pour limiter les risques d’atteinte à l’environnement de nos matériaux
Nous nous efforçons d’identifier et de réduire nos différents types de déchets et gaspillages. Nous mettons l’accent sur une gestion des ressources dès le stade du développement du projet, sur une utilisation raisonnée des produits et matériaux, ainsi que sur une politique de recyclage des déchets.
Une prévention de la Sécurité
La santé et la sécurité de nos collaborateurs sont essentiels à nos yeux. La promotion de ces aspects est assurée par la Direction, les responsables de secteurs et la coordinatrice Santé et Sécurité. Cette dernière s’assure du respect des règles, de la formation de nos collaborateurs ainsi que de l’amélioration continue de notre système.
Une promotion constante de la qualité
Nous sommes certifiés ISO 9001 :2015 et EN 1090 pour les structures jusqu’en classe d’exécution EXC2. Notre système de management de la qualité s’applique à tous les projets, processus, produits et services proposés par notre entreprise incluant la conception, la production et les activités après la livraison.
Nous sommes membres de différentes associations :
